Aksell

Åpenhetsloven

Grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold.

Aksell og Åpenhetsloven

Åpenhetsloven skal fremme virksomheters respekt for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold i forbindelse med produksjon av varer og levering av tjenester, og sikre allmenheten tilgang til informasjon.

Med «grunnleggende menneskerettigheter» menes de internasjonale anerkjente menneskerettighetene som følger av FNs konvensjon om økonomiske, sosiale, kulturelle, sivile og politiske rettigheter, og i ILOs (International Labour Organization/Den internasjonale arbeidsorganisasjonen) konvensjoner om grunnleggende rettigheter og prinsipper i arbeidslivet.

Åpenhetsloven er gjeldende for Aksell.

Vår tilnærming til lovkravet er iht. prinsippene i OECDs retningslinjer for ansvarlig næringsliv. Våre prinsipper og policyer, i samråd med vår virksomhetsstrategi støtter oppunder våre prinsipper for bærekraft. Gjennom våre etiske retningslinjer stiller vi tydelige krav både internt til våre medarbeidere i organisasjonen, og eksternt til våre leverandører og samarbeidspartnere.

Vår redegjørelse etter Åpenhetsloven for perioden fra loven trådte i kraft og til og med juni 2023 er tilgjengelig her.

Våre etiske retningslinjer for leverandører, underleverandører og forretningspartnere er tilgjengelig her.

For ytterligere opplysninger ta kontakt via e-post: etikk@aksell.no

Åpenhetsloven er en ny lov, vedtatt av Stortinget, som trådte i kraft 1. juli 2022.